Fluktationsquote für Mitarbeiter

Verfolgen Sie den Prozentsatz der Mitarbeiter, die über einen Zeitraum gehen, um Retentionsbemühungen zu bewerten und Einstellungs- und Schulungskosten zu schätzen.

Personaldaten

Mitarbeiter, die während des Zeitraums gegangen sind (freiwillig und unfreiwillig)

Durchschnittliche Mitarbeiterzahl während des Zeitraums

Wird zur Schätzung der Ersatzkosten verwendet (typischerweise 50-200% des Gehalts)

Über die Fluktationsquote

Die Fluktationsquote für Mitarbeiter misst, wie viele Mitarbeiter ein Unternehmen über einen bestimmten Zeitraum verlassen. Hohe Fluktuation kann auf Probleme am Arbeitsplatz hindeuten und führt zu erheblichen Ersatzkosten.

Ergebnisse

Fluktationsquote

Bindungsquote

Geschätzte Ersatzkosten

Basierend auf 100% des Durchschnittsgehalts pro Kündigung

Kündigungen:
Durchschnittliche Kopfzahl:
Kosten pro Kündigung:

Bewertung

Formel

Fluktationsquote = (Kündigungen / Durchschn. Mitarbeiter) x 100

Die durchschnittliche jährliche Fluktation in den USA beträgt ungefähr 15-20% in allen Branchen.

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